1、職工在達到國家要求的法定退休年齡或是完全失去工作能力時，可以從職工的企業(yè)年金的賬戶中按月領取、分次領取或是一次性領取，還可以將其個人賬戶資產(chǎn)所有或部分選購商業(yè)養(yǎng)老保險商品，根據(jù)保險合同書領到工資待遇并享有相對應的遺產(chǎn)繼承；

2、國外留學（境）定居工作人員的年金私人帳戶財產(chǎn)，可以按照自身要求一次性支付為個人；

3、若是職工不幸死亡，其企業(yè)年金個人賬戶余額則是由法定繼承人繼承。

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企業(yè)年金的介紹

企業(yè)年金是一種補償性養(yǎng)老金制度，是指企業(yè)和職工在依法參與基本養(yǎng)老保險的基礎上，自主創(chuàng)建的補償性養(yǎng)老保險制度。在實施社會保險制度的國家，企業(yè)年金已經(jīng)成為公司廣泛實施的補償性養(yǎng)老金計劃，成為中國養(yǎng)老服務保險制度的關鍵組成部分。本文主要寫的是退休后企業(yè)年金怎么發(fā)放有關知識點，內(nèi)容僅作參考。